Consultoria Corporativa Premium

O Silêncio Custa Caro. Acolher é Mais Barato que Ignorar.

Programa Corporativo de Prevenção ao Alcoolismo e Adição

Transforme um problema invisível em gestão estratégica. Reduza custos, proteja sua empresa legalmente e construa um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

Urgência Corporativa

Por que agir agora?

  • Cada funcionário em dependência custa R$ 20 mil/ano à empresa
  • NR-1 exige gestão de riscos psicossociais e comportamentais
  • Ações preventivas reduzem em até 40% custos relacionados
  • Acolhimento gera fidelização e melhora o clima organizacional
Dados e Evidências

O Tamanho do Problema

Números que revelam por que o alcoolismo e a adição são questões estratégicas, não apenas pessoais.

546 MIL
Brasileiros em tratamento dependente
R$ 3,5 BI
Custo anual do absenteísmo relacionado
102 MIL
Afastamentos por uso de álcool e drogas
R$ 20,6 BI
Impacto econômico anual no Brasil

Fonte: Observatório Brasileiro de Informações sobre Álcool e Drogas (OBID) e estudos corporativos sobre saúde mental.

Dores Corporativas

O Que Sua Empresa Perde ao Ignorar

Quatro dimensões do impacto silencioso do alcoolismo e da adição no ambiente corporativo.

Financeira

Atrasos, faltas, queda de produtividade e rotatividade elevada geram custos diretos que comprometem o resultado.

Legal

Ausência de programa preventivo pode configurar descumprimento da NR-1 e expor a empresa a processos trabalhistas.

Clima

Conflitos, desconfiança e sobrecarga de equipes corroem o ambiente e afastam talentos saudáveis.

Silêncio

O estigma impede que o problema seja tratado. Ignorar não resolve — apenas adia e amplifica o custo.

O Programa

5 Eixos Estruturados

Uma metodologia completa que vai do diagnóstico à conformidade legal, com foco em resultado mensurável.

1

Diagnóstico e Sensibilização

Mapeamento de riscos e cultura organizacional.

2

Capacitação de Lideranças

Gestores preparados para identificar e acolher.

3

Acolhimento e Tratamento

Encaminhamento ético e confidencial.

4

Prevenção Contínua

Ações permanentes de educação e cuidado.

5

Conformidade Legal

Atendimento integral à NR-1 e legislação.

Objeções Comuns

Por que as empresas hesitam — e por que estão erradas

As resistências mais frequentes e a resposta estratégica para cada uma.

Isso é problema pessoal
Quando afeta desempenho, segurança e clima, torna-se problema corporativo com impacto mensurável.
Não temos casos aqui
Estatísticas mostram que 1 em cada 10 colaboradores enfrenta algum nível de dependência.
Vamos demitir e contratar outro
O custo de substituição é até 3x o salário. Acolher preserva talento e reduz turnover.
Não temos orçamento
O programa se paga com a redução de absenteísmo e processos. É investimento, não despesa.
NR-1 não é prioridade
O não cumprimento gera autuações, processos e dano reputacional severo.
M

Marcelo López

Consultor Corporativo em Prevenção à Adição

Especialista em transformar o debate sobre alcoolismo e adição em estratégia corporativa baseada em dados, empatia e conformidade legal.

  • Assessor parlamentar com visão de política pública
  • Escritor e pesquisador do tema dependência
  • Atua em empresas na estruturação de programas preventivos
Dados e EvidênciasExperiência RealVisão CorporativaLinguagem Acessível

Sua Empresa Pronta para uma Abordagem Estratégica?

Comece hoje uma conversa confidencial sobre como estruturar prevenção, acolhimento e conformidade na sua organização.

Solicitar Proposta
Contato

Solicite sua Proposta

Converse diretamente com Marcelo López e receba uma proposta personalizada para sua empresa.

Fale pelo WhatsApp

Clique no botão acima e mande uma mensagem. Respondo em até 2 horas em horário comercial.

Ou envie um e-mail para marcelolc666@gmail.com ou ligue +55 11 95824-6333